Coaching
richtet sich in an Einzelne und Teams mit Führungs- und Projektaufgaben.
Häufige Themen sind
- Gestaltung der professionellen Rolle
- Führungsstil (Wie führe ich? Wie delegiere ich?
Wie nehmen wir als Team unsere Führungsrolle wahr? ... )
- Ein befriedigendes Zeitmanagement
- Stressbewältigung
- Umgang mit Verantwortung
- Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben
Coaching richtet sich vor allem an
- Menschen mit Führungsverantwortung
- Projektteams
- Vorstände, Stiftungsräte
- Politiker- und Politikerinnen
- Behördenmitglieder